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關(guān)于公司廉潔自律檢查總結

發(fā)布時(shí)間:2018-08-09 15:08:27

為進(jìn)一步統一思想,加強員工的思想作風(fēng)建設,從源頭上有效和預防違規違紀行為的發(fā)生 ,充分發(fā)揮公司中層員工的骨干引領(lǐng)作用,抓好員工隊伍的學(xué)習教育,認真落實(shí)董事長(cháng)提出的“四化建設”,即:“市場(chǎng)本地化、管理區域化、監管專(zhuān)業(yè)化、工作透明化”的要求。企業(yè)員工要內強素質(zhì),外塑形象,增強企業(yè)的文化內涵。公司于今年四月成立了“廉潔規范工作委員會(huì )”,其主要職責是加強對員工的廉潔自律和遵章守紀教育,督促公司員工要遵紀守法、按章辦事,規范員工的工作紀律和廉潔自律行為。

今年77日,在公司半年總結會(huì )上,大家集中學(xué)習了公司有關(guān)廉潔自律等3個(gè)文件,即《廉潔自律管理條例》、《廉潔自律檢查制度》和《廉工委工作紀律》等,這是公司員工首次集中學(xué)習廉潔自律方面的文件。審計專(zhuān)業(yè)是一項高風(fēng)險行業(yè),涉及到各方的切身利益,如何保證公平公正進(jìn)行審計,是一個(gè)對審計執業(yè)者最起碼的職業(yè)訴求。因此,要求每個(gè)員工要堅守自己的職業(yè)道德,做到自省、自警、自律,防患于未然,公司安排對全員進(jìn)行廉潔風(fēng)險防控管理工作檢查。檢查共分為四個(gè)階段進(jìn)行:

一、學(xué)習發(fā)動(dòng)階段:首先召開(kāi)了全體員工動(dòng)員學(xué)習會(huì )議,在會(huì )上布置了檢查實(shí)施方案。

二、組織實(shí)施階段:公司以部門(mén)(項目組)為單位組織自查,以員工自查為主,重在自身檢查;大家相互幫助、揭短亮丑,部門(mén)舉報為輔。

三、排查風(fēng)險與評估防范階段:主要是排查廉潔風(fēng)險,劃分風(fēng)險等級,制定防控措施。

四、總結階段:主要總結本次廉潔自律檢查中收獲和體會(huì )。

通過(guò)這次檢查,使大家充分認識到審計工作的風(fēng)險性和特殊性,咨詢(xún)企業(yè)涉及到各級政府資金和民間資金投入工程的審計,也是各級領(lǐng)導和普通百姓高度關(guān)注的行業(yè),同時(shí)也是產(chǎn)生高腐的溫床。

本次廉潔自律學(xué)習和檢查,共收回《部門(mén)(個(gè)人)廉潔風(fēng)險點(diǎn)識別及預防措施表》73份,回收率為百分之百。大家對表格中的廉潔內容都進(jìn)行了承諾和簽名,表示要自覺(jué)遵守公司廉潔自率規定,嚴格按公司的規章制度執行。本次學(xué)習表現比較突出的幾個(gè)行政管理部門(mén),不但進(jìn)行了集中討論,還在個(gè)人簽名處鄭重的按下了手印,表示要清清白白做事、明明白白做人。項目組在任務(wù)比較忙的情況下,利用公休日和工余時(shí)間加班加點(diǎn)完成了學(xué)習檢查任務(wù)。均表現出非常重視廉潔自律工作和高度的執行力。

本次學(xué)習檢查已告一段落,受到了很好的教育宣傳效果,對學(xué)習教育成果我們進(jìn)行了總結,有以下幾點(diǎn)收獲和體會(huì ),與大家共勉:

1、提高了對廉潔自律工作意義的認識。各級黨政機關(guān)團體,都在抓廉潔建設,都在用黨政機關(guān)的的八條標準嚴格要求,它涉及到黨心民意。我們雖然是民營(yíng)企業(yè)的職工,不能把自己的身份與工作對象的身份嚴格割裂開(kāi)來(lái),審計工作涉及到方方面面,不能認為與己無(wú)關(guān)!不能因我們工作的疏忽而影響到黨政機關(guān)的廉政建設。

2、造價(jià)咨詢(xún)行業(yè)對廉潔自律的重要性。作為民營(yíng)企業(yè),我們的工作對象涉及到各級黨政機關(guān)和私營(yíng)老板和個(gè)人,也要用國家對黨政機關(guān)人員的要求嚴格要求自己,由于造價(jià)咨詢(xún)行業(yè)的特殊性,我們的工作和對標準把握的尺度甚至輕重,都會(huì )涉及到各方的切身利益,所以,要充分認識造價(jià)咨詢(xún)行業(yè)對廉潔自律的重要性。

3、要遵守行業(yè)規則。要秉公辦事,公平、公正、公開(kāi)對待每一個(gè)客戶(hù),行業(yè)的天平應該是一視同仁,標準的掌握應該是有法可依,維護好行業(yè)的形象和企業(yè)的品牌,是我們每個(gè)員工的責任。

4、要守住職業(yè)底線(xiàn)。職業(yè)道德是每個(gè)從業(yè)者應該守住的底線(xiàn),職業(yè)操守是我們每個(gè)人的立身之本和行事準則。離開(kāi)了這樣的準則,就等于把自己的職業(yè)生涯推向了一個(gè)萬(wàn)劫不復之淵。

5、要自省、自警、自律。對于不廉潔的行為,甚至以身試法,重在預防。平時(shí)同事間拉拉袖子,提醒提醒,這也是同事間的幫助和愛(ài)護,不是誰(shuí)和誰(shuí)過(guò)不去。制度的訂立和執行,不是針對哪個(gè)人的,而是作為建立企業(yè)文化的一個(gè)部分,全體員工在這樣一個(gè)企業(yè)文化氛圍當中,都能享受到企業(yè)文化的快樂(lè )和那份堅守,從而提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和文化修養。所以,要學(xué)會(huì )修煉自己,保持清醒的頭腦,做到自省、自警、自律,杜絕那些有礙自己的人生價(jià)值和有損集體榮譽(yù)的事情發(fā)生。

 

                          蘇世建設管理集團有限公司

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廉潔規范工作委員會(huì )(代)

0一八年八月九日

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